全球TMT2020年7月14日，中国人力资源服务商前程无忧近日宣布，2020中国典范雇主评选已于今年7月开启。本届评选以“多元 共享 重构”为主题，将评选出在数字化变革和公共卫生安全突发形势之下转型，持续创新投入，持续员工投入，对企业运营、产品和市场、顾客和社会价值进行再思考和重构，同时关注员工发展的卓越企业。

2020中国典范雇主评选新增设两大单项 -- “女性领导力发展典范”，发现有明确的性别多样化政策和举措，帮助女性建立领导能力的示范企业；“多元和包容文化典范”，发现拥有多元化员工构成、企业文化，以及平衡的政策和举措的示范企业。

2020年度中国典范雇主 评选奖项设9个单项奖项，还将从9大单项获奖企业中评选出100家“2020年度典范雇主”。 目前，经过两个月，对45万家活跃雇主的评估和筛选，2020中国典范雇主已甄选出230家候选企业，向其发出参选邀请。所有参加的企业必须提供包括雇员结构、招聘、培训、薪酬福利和经营业绩建设等150多个的数据和信息，同时每一家雇主必须提交一个或者多个具体案例。榜单将在今年10月揭晓。