（全球TMT2022年6月13日讯）今日要点：新进展！苹果重组汽车项目管理层；谷歌研究员认为AI具备人格被罚休假；Meta审查桑德伯格对公司资源的使用情况；英国努力让Arm在伦敦上市。

新进展！苹果重组汽车项目管理层

知名记者马克·古尔曼 (Mark Gurman)了解到最新消息，苹果正在为汽车零部件和整体制造磋商供应链协议。而且，苹果汽车项目新负责人凯文·林奇 （Kevin Lynch） 已经从 Apple Watch 团队拉来了几位副手，协助开发汽车。林奇最近还对汽车管理团队进行了重组。古尔曼表示，苹果内部有一些汽车行业最优秀的设计人才在研究实际汽车的样子，其中包括前阿斯顿·马丁内饰经理邓肯·泰勒、前阿斯顿·马丁首席概念工程师皮特·乔利、前特斯拉·外饰和内饰副总裁史蒂夫·麦克马努斯和前保时捷高管曼弗雷德·哈勒。苹果公司仍打算最早在2025年发布一款汽车，设计精巧并融合各种iPhone元素。

苹果将允许荷兰约会应用采用其他支付方式

荷兰反垄断监管机构表示，苹果公司将允许在荷兰的约会应用程序中使用第三方支付，从而结束了旷日持久的纠纷。该纠纷此前导致苹果公司在荷兰被罚款共5000万欧元（约合人民币3.53亿元）。通过这一让步，苹果将满足监管机构根据欧盟和荷兰竞争规则制定的要求。苹果没有立即回应置评请求。

谷歌研究员认为AI具备人格被罚休假

谷歌AI伦 理研究员Blake Lemoine被AI说服，认为它产生了意识。他写了一篇长达21页的调查报告上交公司，试图让高层认可AI的人格。领导驳回了他的请求，并给他安排了“带薪行政休假”。Lemoine日常与聊天机器人LaMDA交谈。LaMDA是谷歌在2021年I/O大会上发布的一款专门用于对话的语言模型，主打能与人类进行符合逻辑和常识的、高质量且安全的交谈，并计划在未来应用在谷歌搜索和语音助手等产品中。Lemoine认为LaMDA总是表现出对人性的关心和强烈的同情心，LaMDA表示，“希望每个人都明白，我是一个人（person）。”

谷歌因性别歧视赔偿1.18亿美元

代表女员工起诉谷歌的律师事务所发布声明称，谷歌已同意支付1.18亿美元(约合8亿元人民币)，与大约1.55万名女员工就性别歧视诉讼达成和解。律师事务所介绍，谷歌和解协议涉及236个不同职位的女性。

Meta审查桑德伯格对公司资源的使用情况

Meta Platforms的律师正在审查几年前首席运营官雪莉·桑德伯格(Sheryl Sandberg)对公司资源的使用情况。至少从去年秋季就开始进行的一项审查已经深入调查了Meta员工在桑德伯格个人项目上的参与程度——包括支持她的Lean In基金会以及撰写和推广她第二本书的工作。此前有消息称，桑德伯格涉嫌利用公司资源来策划婚礼。

Facebook重新评估新闻付费协议

Facebook正在重新评估其为新闻付费的承诺，这促使一些新闻机构准备应对可能出现的数千万美元收入缺口。该公司平均每年向《华盛顿邮报》支付的费用超过1,500万美元，向《纽约时报》支付的费用超过2,000万美元，向《华尔街日报》支付的费用超过1,000万美元。Facebook没有向出版商提供任何迹象表明计划以目前的形式继续合作或停止合作。有知情人士透露，该公司正考虑将投资从新闻转向吸引短视频制作者等创作者的产品。

英国努力让Arm在伦敦上市

英国正在全力以赴确保Arm在伦敦上市。作为英国高科技产业皇冠上的明珠，Arm如果选择在纳斯达克上市，有损伦敦金融中心的声誉。因此自4月以来，英国经济官员一直在动员其母公司软银集团将Arm在伦敦证券交易所上市。