北森为精测电子人力资源数字化转型赋能提效

全球TMT2020年7月22日,武汉精测电子集团股份有限公司创立于2006年4月,是一家致力于为半导体、显示以及新能源等测试领域提供卓越产品和服务的高薪技术企业。随着精测电子业务的快速发展,集团总部加强了对人力资源工作的管理,并建立了统一的人力资源管理制度,将原有的职能型管理模式转型为三支柱管理模式。

精测电子采用了北森核心人力管理系统实现了组织信息的线上化。北森的核心人力管理系统不仅实现了对人力资源管理中的数据保管、调阅以及分析,同时还大大提升了人力资源管理工作的效能和效率,让企业在做好人力资源管理工作的同时,还能很好地协同业务的发展。

北森为精测电子重新梳理了人力资源业务流程,实现了从候选人应聘到员工入职前的信息采集、入职报到,以及员工入职后的考勤、薪酬等业务全流程的线上化。在疫情期间,精测电子通过北森的招聘运营平台实现了从无接触招聘到入职的全流程线上化。此外,精测电子还通过北森核心人力管理系统实现了考勤排班、班次、打卡、请假、出差、加班等业务线上化。