天九共享逆势扩招8000员工,助力“后疫时代”稳就业

天九共享集团面向社会招聘8000名各类精英人才

全球TMT2020年3月23日讯,近日,天九共享集团发布了逆势扩招的消息,将面向社会招聘各类人才共计8000人。天九共享制定了“超乎寻常”的招聘方案,将面向全国在6月底前完成8000名员工招聘,涵盖市场营销、互联网、电子商务、投研等多个领域,为春季招聘的人才市场注入一针强心剂,一时间备受外界瞩目。

天九共享集团是一家业务横跨全球4大洲、40个城市的跨国企业。早在疫情开始,天九共享就推出抗灾自救十项决定,在原有的“四六工作制”基础上实施全员永久性“候鸟工作制”,令全球近6000名员工同步线上复工,从源头遏制员工感染风险;同时承诺疫情期间“不裁员、不减薪,与全体员工同呼吸共命运”,给员工们吃下了一颗“定心丸”,成为众多职场人艳羡的“别人家的企业”。

除了外部的业务扩张,内部的模式创新也成为天九共享吸纳8000位新员工的强大支撑。天九共享是一家全球企业赋能平台,有着29年的发展累积。2000年,天九共享开始探索独角兽企业加速业务,打造出一套独具特色的商业模式,从线上到线下、从国内到海外已经拥有近百万优秀企业家资源,汇聚了海量的资本、人脉、项目,形成一个各取所需、各尽所能、各得其所的“精准数据共享平台”,并能智能进行自由流动、任意组合,推进资源最优配置,最终实现企业共创、共享、共赢。